Um diese Herausforderung zu meistern, bedarf es gut ausgebildeter Führungskräfte. Die deutsche Geflügelwirtschaft unter dem Dach des ZDG Zentralverband der Deutschen Geflügelwirtschaft und die
DLG (Deutsche Landwirtschafts-Gesellschaft) suchen ab sofort wieder Nachwuchskräfte für Unternehmen der Geflügelwirtschaft, die sich im Rahmen des gemeinsamen Trainee-Programmes der DLG-Akademie und des Gießener Instituts für Agribusiness (IAB) auf Führungsaufgaben vorbereiten wollen.
Bei dem insgesamt zehn Monate dauernden Trainee-Programm erhalten die Teilnehmer ein vorzügliches Gerüst, um den Anforderungen für Fach- und Führungskräfte in der Geflügelbranche gerecht zu werden. Das Programm besteht aus einem Seminarteil (12 Wochen) und einem Praxisteil bei ZDG-Mitgliedsunternehmen (2 x 12 Wochen). Im Seminarabschnitt des Trainee-Programms werden die Nachwuchskräfte in wichtigen Managementgrundlagen wie Betriebswirtschaft, Marketing, Qualitätsmanagement und Logistik geschult. Zu den Partnerunternehmen, in denen die Trainees angestellt werden und der Praxisteil geleistet wird, zählen Cobb Germany, Lohmann Tierzucht, die PHW-Gruppe, Wiesenhof, die EW-Gruppe und Wimex. Diese Unternehmen übernehmen die Gebühren für das Trainee-Programm und gewähren den Teilnehmern darüber hinaus ein Traineegehalt.
Das Trainee-Programm richtet sich an zukünftige Nachwuchskräfte, die über ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium mit Schwerpunkt Agrarwissenschaften/Veterinärwissenschaften oder einen Fachschulabschluss verfügen. Bewerbungsschluss ist der 15. März 2013.
Interessenten erhalten weitere Auskünfte zum Trainee-Programm der Geflügelwirtschaft bei der DLG-Akademie, Tel.069/24788-358 oder E-Mail: akademie@DLG.org. Informationen sind auch unter http://www.dlg-akademie.de/trainee_gefIuegel.htmI verfügbar. (dlg/zdg)
